TRABAJO INDIVIDUAL DE LA 2ª EVALUACIÓN DE IAEE

TRABAJO INDIVIDUAL DE LA 2ª EVALUACIÓN DE INICIACIÓN A LA ACTIVIDAD EMPRENDEDORA Y EMPRESARIAL:

1.- El plan de recursos humanos, incluye como punto destacado el proceso de selección del personal.

En primer lugar se solicita el currículum vital y la carta de presentación.

a) Se pide que elaboréis vuestro propio currículum vitae y la carta de presentación teniendo en cuenta la formación que queréis obtener en el futuro y el trabajo que deseáis conseguir en una empresa privada.

Puedes consultar la siguiente dirección de Internet:

Manual de Búsqueda de empleo:

http://enebro.pntic.mec.es/~ffrs0000/empleo/manualempleo.pdf

También podéis encontrar información en la siguiente dirección del SEPE (Servicio Estatal de Empleo Público):

 http://www.sepe.es/contenidos/personas/encontrar_empleo/ayudamos_buscar_empleo.html

b) En segundo lugar, indica qué pruebas suelen pasar los candidatos a un puesto de trabajo: Test, pruebas de conocimientos, etc.

c) Algunas empresas proponen dinámicas de grupo. Indica que son las dinámicas de grupo en la selección del personal.

d) Finalmente se realizan entrevistas de trabajo. Señala qué se intenta conocer en las entrevistas de trabajo e indica algunos consejos para pasar el filtro de una entrevista de trabajo.

Puedes consultar la página web del SEPE:

http://www.sepe.es/contenidos/personas/encontrar_empleo/ayudamos_buscar_empleo.html

2.- Busca información sobre la inteligencia emocional e indica:

a) ¿Qué es la empatía?

b) ¿Qué son las habilidades sociales? Señala algunas habilidades sociales importantes para tener éxito en el entorno laboral.

c) ¿Qué es el autoconocimiento?

d)¿Qué es la autorregulación? Indica alguna cualidad que implica la autorregulación.

e) Indica qué incluye la automotivación.

Fecha de entrega: 29 de Febrero.